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</front><body><![CDATA[     <basefont size="3">     <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><strong>EDITORIAL</strong>    <br>    Arch Pediatr Urug 2012; 83(1)</font></p>        <p align="left">&nbsp;</p>        <p align="left"><b><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="4"> Conflicto de intereses&nbsp; </font></b></p>        <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> El v&iacute;nculo del m&eacute;dico con las empresas farmac&eacute;uticas y de insumos m&eacute;dicos  es necesario y conveniente, pero debe regirse y controlarse para beneficio  de todos, sobre todo para los pacientes. No hay dudas sobre la colaboraci&oacute;n  de la industria farmac&eacute;utica con los m&eacute;dicos y con el desarrollo de la  medicina. Se difunde informaci&oacute;n sobre nuevos productos, se apoyan eventos  de car&aacute;cter docente, se financian proyectos de investigaci&oacute;n, se posibilita  la publicaci&oacute;n de material de investigaci&oacute;n y se solventan gastos para  la asistencia a actividades dentro y fuera del pa&iacute;s de profesionales de  nuestro pa&iacute;s y extranjeros. Sin embargo los objetivos son diferentes y  a menudo se contraponen constituyendo conflictos de intereses.&nbsp; </font></p>        <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> Como destaca Rotondo &ldquo;<i>&hellip; entendemos por conflicto de intereses la situaci&oacute;n  originada cuando una persona puede ser influida en su juicio por una intenci&oacute;n  o un fin diferente al que est&aacute; obligado a perseguir por su rol&rdquo; </i> </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2"> <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup>(<a name="1.."></a><a href="#1">1</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><i>. </i>Estos  conflictos a menudo no son percibidos por el m&eacute;dico actuante y s&oacute;lo una  escasa minor&iacute;a piensa que pueden influir en sus recomendaciones.&nbsp;</font></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> </font></p>        <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> Es en el &aacute;rea de la investigaci&oacute;n, donde este conflicto puede ser m&aacute;s peligroso  y afectar la &eacute;tica profesional. &iquest;Cu&aacute;ndo se debe pensar en que estamos frente  a un posible conflicto de intereses? Seg&uacute;n Thomson </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2"> <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup>(<a name="2.."></a><a href="#2">2</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> &ldquo;<i>cuando el conocimiento  de la cercan&iacute;a o asociaci&oacute;n con intereses no cient&iacute;ficos haga dudar razonablemente  al lector sobre la libertad del investigador en sus decisiones y /o conclusiones&rdquo;</i>  o sea, si la opini&oacute;n del lector pueda cambiar al conocer esta cercan&iacute;a.  No es imprescindible que haya menoscabo real de esta libertad ya que el  concepto se aplica tanto a los conflictos reales como a la percepci&oacute;n por  .terceros de la presencia de un conflicto </font> <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup>(<a href="#1">1</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">.&nbsp;</font></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> </font></p>        <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> Seg&uacute;n Leutscher &ldquo;<i>un estudio no es peor que otro por ser patrocinado por  la industria y s&iacute; por ocultar este patrocinio o por la sumisi&oacute;n del inter&eacute;s  primario de la investigaci&oacute;n (validez cient&iacute;fica) a los intereses comerciales&rdquo; </i> </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2"> <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup><a name="3.."></a>(<a href="#3">3</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><i>.</i> Cuando alguno de los autores de la investigaci&oacute;n pertenece a la industria  farmac&eacute;utica, es necesario destacar cual es la raz&oacute;n de su intervenci&oacute;n  y que productos o dispositivos implicados en la investigaci&oacute;n son comercializados  por la empresa involucrada. Pero adem&aacute;s, es imprescindible aclarar el alcance  de la participaci&oacute;n: &iquest;propuso el tema principal?, &iquest;colabor&oacute; en el dise&ntilde;o  o en recabar la informaci&oacute;n?, &iquest;particip&oacute; en el an&aacute;lisis de los datos o  en la redacci&oacute;n de las conclusiones? Si existi&oacute; apoyo econ&oacute;mico se debe  conocer el destino del mismo, incluyendo honorarios m&eacute;dicos o incentivos  de cualquier tipo, incluyendo regalos o viajes. La falta de normatizaci&oacute;n  en esta &aacute;rea ha llevado a situaciones inadmisibles como la selecci&oacute;n de  temas en forma sesgada para comercializar un producto oportunamente o el  ocultamiento de investigaciones financiadas que no mostraron las conclusiones  que la empresa buscaba para la comercializaci&oacute;n del producto investigado  </font><font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup>(<a name="4-5.."></a><a href="#4">4</a>,<a href="#5">5</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">.&nbsp;</font></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> </font></p>        <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> De la misma manera, cuando un m&eacute;dico participa en eventos o conferencias  sobre productos comercializados por una empresa que, adem&aacute;s, est&aacute; promoviendo  y financiando el evento de difusi&oacute;n, es imperativo que la audiencia sea  informada sobre cu&aacute;l es su relaci&oacute;n y si se percibe dinero de la misma.  Este aspecto es a&uacute;n m&aacute;s importante en aquellos m&eacute;dicos que ejercen la docencia  en forma remunerada. Es probable incluso que estas funciones sean incompatibles,  ya que se utiliza la imagen del docente y de la instituci&oacute;n donde ejerce,  en un contexto diferente </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2"> <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup><a name="6.."></a>(<a href="#6">6</a><a name="7.."></a>,<a href="#7">7</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">.&nbsp;</font></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> </font></p>        ]]></body>
<body><![CDATA[<p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> Est&aacute; m&aacute;s normatizado el v&iacute;nculo en la acreditaci&oacute;n de eventos de Educaci&oacute;n  M&eacute;dica Continua (EMC). Existe legislaci&oacute;n nacional e internacional al respecto  que ayuda al v&iacute;nculo entre empresas y docentes en esta &aacute;rea. La Comisi&oacute;n  de Bio&eacute;tica del SMU estudi&oacute;, a pedido de la Comisi&oacute;n de EMC, el apoyo de  los laboratorios a los eventos cient&iacute;ficos de EMC. En su declaraci&oacute;n afirma  que no existen faltas &eacute;ticas si se manejan los procedimientos con transparencia  y se comunica a los participantes en forma veraz el apoyo de la industria,  aunque sugiere que se aclare a los patrocinadores que el acto de aceptar  apoyo al programa no supone obligaci&oacute;n de fomentar sus productos </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2"> <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup><a name="8.."></a>(<a href="#8">8</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">.&nbsp;</font></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> </font></p>        <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> Es dif&iacute;cil evitar los conflictos de intereses, pero se puede disminuir  y controlar sus consecuencias. Citamos algunas medidas que han demostrado  su eficacia:&nbsp; </font></p>    <ul>            <ul>          <li><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">     Promover y jerarquizar la educaci&oacute;n moral de los profesionales de la salud,     pilar de conductas &eacute;ticamente correctas   </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2">   <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup><a name="9.."></a>(<a href="#9">9</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">.&nbsp;</font></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">   </font></li>          <li><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">     Exigir declaraci&oacute;n de conflictos por parte de las instituciones de educaci&oacute;n,     investigaci&oacute;n y para editoriales de revistas cient&iacute;ficas. Para la presentaci&oacute;n     de trabajos a publicar existen formularios espec&iacute;ficos para la declaraci&oacute;n     de conflictos de intereses </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2">   <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup>(<a name="10-12.."></a><a href="#10">10</a>-<a href="#12">12</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">.&nbsp;</font></font></li>          <li><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">     Crear comit&eacute;s de &eacute;tica de investigaci&oacute;n y comit&eacute;s de &eacute;tica de las asociaciones     profesionales, supervisando el cumplimiento de normas &eacute;ticas y la declaraci&oacute;n     p&uacute;blica de compromisos presentes o futuros   </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2">   <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup>(<a href="#10">10</a>,<a href="#11">11</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">.&nbsp;</font></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">   </font></li>          <li><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">     Establecer, de acuerdo a la resoluci&oacute;n del Consejo de nuestra Facultad     en 1997, <i>&ldquo;&hellip; que los docentes deben declarar todas las instancias en que       reciben contribuciones en forma individual o grupal de fuentes vinculadas         a las industrias m&eacute;dicas, independientemente si ellas fueron recibidas         en forma expl&iacute;cita en el marco de su funci&oacute;n docente o en otras actividades         profesionales relacionadas. Estas contribuciones y/o retribuciones por           actividades docentes, invitaciones a actividades cient&iacute;ficas, viajes, estad&iacute;as,             donaciones, etc&eacute;tera, deber&aacute;n constar adem&aacute;s en el informe anual de los Servicios</i>&rdquo;   </font><font color="#1f1a17" face="Times New Roman" size="2">   <font color="#1f1a17" face="Verdana"><sup>(<a href="#7">7</a>)</sup></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">.&nbsp;</font></font><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">   </font></li>                </ul>                <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> Nunca tendremos suficientes reglas y normas para delimitar el conflicto  de intereses en esta &aacute;rea, lo que debe compensarse con un mayor conocimiento  de las normas &eacute;ticas con que el m&eacute;dico debe manejarse frente a s&iacute; mismo,  sus pares, la comunidad y sus pacientes.&nbsp;   </font></p>                <p align="right"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2">   <i>    <br>    Prof. Dr. Walter P&eacute;rez    ]]></body>
<body><![CDATA[<br>      </i>Presidente de Sociedad Uruguaya de Pediatria    <br>      <i>    <br>    &nbsp;</i>   </font></p>                <p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"> Referencias bibliogr&aacute;ficas&nbsp;   </font></p>           <hr size="1">             <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="1"></a>   <a href="#1..">1</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Rotondo MT.</b> Relaciones profesionales: conflictos de intereses. Rev M&eacute;d  Urug 2006; 22: 88-99.    <b>&nbsp;</b>   </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="2"></a><a href="#2..">2</a>. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Thompson DF. </b>Understanding financial conflicts of interest. N Engl J  Med 1993; 329(8): 573-6.    &nbsp; </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="3"></a><a href="#3.."> 3</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Leutscher E. </b>Comentario. Gesti&oacute;n Cl&iacute;n Sanit 2003; 5: 78.    &nbsp;   </font></p>                ]]></body>
<body><![CDATA[<!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="4"></a>   <a href="#4-5..">4</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Portillo J.</b> Reflexiones acerca de la relaci&oacute;n m&eacute;dicos y empresas farmac&eacute;uticas.  Rev M&eacute;d Urug 1998; 14: 60-6.    &nbsp;   </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="5"></a>   <a href="#4-5..">5</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Coppola F. </b>Conflicto de intereses. Rev M&eacute;d Urug 2007; 23: 3-6.    &nbsp;   </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="6"></a>   <a href="#6..">6</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Ferrari AM. </b>Algunas reflexiones sobre las relaciones entre los profesionales  m&eacute;dicos y la industria del medicamento. Arch Pediatr Urug 2001; 72(2):  148.    &nbsp;   </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="7"></a>   <a href="#7..">7</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Uruguay. Universidad de la Rep&uacute;blica. Facultad de Medicina. </b>Las relaciones  entre los servicios de facultad y las firmas y representantes del &aacute;rea  biom&eacute;dica. (Resoluciones del Consejo de Facultad 17/VII/96 y 5/III/97).  Montevideo: Universidad de la Rep&uacute;blica, 1997.    &nbsp;   </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="8"></a>   <a href="#8..">8</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Sindicato M&eacute;dico del Uruguay. Comisi&oacute;n de Bio&eacute;tica. </b>Informe interno.  Montevideo: SMU, 2003.    &nbsp;   </font></p>                ]]></body>
<body><![CDATA[<!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="9"></a>   <a href="#9..">9</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Zamarriego Izquierdo JF. </b>Relaci&oacute;n entre el m&eacute;dico y la industria farmac&eacute;utica.  &iquest;C&oacute;mo debe ser? Unidad de Supervisi&oacute;n Deontol&oacute;gica. Farmaindustria. Med  Clin (Barc). 2008; 130(8): 298-9.    &nbsp;   </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="10"></a><a href="#10-12.."> 10</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Rubio Monta&ntilde;&eacute;s ML, Cordon Granados F.</b> Relaci&oacute;n con la industria farmac&eacute;utica:  &iquest;un dilema &eacute;tico? Aten Primaria 2000; 25(3): 21-2.    &nbsp;   </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="11"></a>   <a href="#10-12..">11</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>International Committee of Medical Journal Editors. </b>Uniform requirement  for manuscript submitted to biomedical journal. N Engl J Med 1997; 336(4):  309-15.    &nbsp;   </font></p>                <!-- ref --><p align="left"><font color="#1f1a17" face="Verdana" size="2"><a name="12"></a>   <a href="#10-12..">12</a>.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Bekelman JE, Li Y, Gross CP. </b>Scope and financial conflicts of interests  in biomedical research. JAMA 2003; 289(4): 454-565.    &nbsp;   </font></p>         </ul>        ]]></body><back>
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