Resumo

DEL PINO ARRIAGADA, Sara; VALLEJOS CARTES, Rosana; AMESTICA-RIVAS, Luis  e  CORNEJO-SAAVEDRA, Edinson. Presencia de las mujeres en la alta gestión universitaria. Las universidades públicas en Chile. Pág. Educ. [online]. 2018, vol.11, n.2, pp.176-198. ISSN 1688-7468.  https://doi.org/10.22235/pe.v11i2.1633.

Este estudio se propone revisar la participación de las mujeres en la gestión de las universidades públicas chilenas durante el año 2014 y analizar techos de cristal que impiden su ascenso. De 847 cargos directivos, 206 son ocupados por mujeres (24,3%): esta participación se concentra en decanaturas o direcciones de departamento, y resulta baja en los niveles superiores. A través de un modelo logit, se mide su desempeño mediante variables de años de acreditación, presencia en ranking QS e indicadores financieros. Se establece que no hay significancia estadística que permita inferir que el desempeño de las universidades depende de la presencia de mujeres u hombres en la gestión.

Palavras-chave : mujeres; gestión universitaria; educación superior; techo de cristal; desempeño.

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